Konstruktivistische Psychotherapie: Prozess-Hypno-Systemisch

Das Bonner Ressourcen Modell
Buch

55,00 

Das Buch richtet sich an Psychotherapeut*innen, psychologische Berater*innen und Coaches, die ihre Patient*innen, Klient*innen und Coachees auf konstruktivistischer Grundlage und im Rahmen prozess-hypno-systemischer Reflektion begleiten wollen.

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Produktbeschreibung

Raus aus der Pathologiefalle …

… so könnte das Motto heißen für die in diesem Buch aufgezeigte psychologische Veränderungsarbeit – die den Menschen aktiv in den Prozess einbeziehen will, ihn zur Entwicklung herausfordert und ihn nicht “behandelt” in einer “Rolle als Patient”.Das Bonner Ressourcen Modell zeigt den Weg zu einer prozess-hypno-systemischen Reflektion der gesamten Therapiesituation und hat zum Ziel, die Klientinnen flexibel zu erreichen, ihre Möglichkeiten zu heben und sie unterstützend zu fordern.Verbunden mit diesem Ziel ist eine zeitgemäße, konstruktivistisch geführte Psychotherapie-Vorstellung, die die Gestaltung von Wirklichkeit weder als fachlich oder verfahrensmäßig vorgegeben versteht noch als einseitig instruierbar.Das Buch richtet sich an Psychotherapeutinnen, psychologische Beraterinnen und Coaches, die ihre Patientinnen, Klientinnen und Coachees auf konstruktivistischer Grundlage und im Rahmen prozess-hypno-systemischer Reflektion begleiten wollen.Das Buch eignet sich für:
Psychotherapeutinnen Psychologische Beraterinnen Coaches
Inhaltsverzeichnis

Einleitung
Vorspann und Hinführung zum Thema
Die Notwendigkeit, Psychotherapie konstruktivistisch zu reflektieren
1. Die Reflexion des Selbstverständlichen
2. Psychologische Überlegungen, wie Veränderung geht
3. Psychologische Verfahren und ihre konstruktivistische Diskussion
4. Konstruktivistische Philosophie als Grundlage zur ressourcennutzenden Entwicklungsunterstützung
II. Drei konstruktivistische Verfahren und ihre Zusammenführung im Bonner Ressourcen Modell
5. Systemisches Vorgehen
6. Der Beitrag von Milton Erickson zur Haltung und Praxis in der Veränderungsarbeit
7. Der konstruktivistische Beitrag von de Shazer zur Veränderungsarbeit – lösungsfokussiertes Denken
8. Das Bonner Ressourcen Modell
9. Anwendungspraxis
10. Bonner Ressourcen Modell im beruflichen Bereich
Autorin
Anne M. Lang, Dipl. Psych. PP, Seniorcoach, leitet die beiden Bonner AML Institute: Das “Institut Systeme”, akkreditiert von der wissenschaftlichen Fachgesellschaft DGSF Das “Milton Erickson Institut Bonn”, akkreditiert von der wissenschaftlichen Fachgesellschaft MEG. Was Anne Lang in den Instituten an Fachleute im Weiterbildungsbereich lehrt, bieten sie und ihr Team dort auch in einer Psychotherapie-Praxis und einem Coaching/Supervisions-Bereich an.

Detailinformationen

Gewicht 0.745 kg
Größe 26.8 × 20.9 × 1.2 cm
AutorIn

Auflage

10.03.2022

Einband

Kartoniert

ISBN

978-3-437-21911-5

Seiten

261

Untertitel

Das Bonner Ressourcen Modell

Verlag

Produkttyp

Buch